建议为企业聘用女员工承担部分损失？国家应当为企业承担一部分因雇佣育龄、产龄、怀孕女性造成损失和负担。。关于建议为企业聘用女员工承担部分损失的问题，下面达达搜小编带你了解一下：

虽说现在国家已经放开三胎，但是年轻人的生育意愿很低，主要是对女性的就业影响很大。在全国两会期间，有人大代表建议为企业聘用女员工程度部分损失，这样做有何目的？具体情况跟小编一起去看看吧。

全国人大代表赵冬苓在小组会议发言时建议，国家应当为企业承担一部分因雇佣育龄、产龄、怀孕女性造成损失和负担。赵冬苓认为，现在很多保护育龄、产龄、怀孕女性的法律、政策，实际上都是在加重企业的负担，造成企业接纳育龄和产龄的女性入职的意愿不断降低。

所以她建议由国家为企业承担一部分因雇佣育龄、产龄、怀孕女性造成的损失和负担。她认为，如果将这部分负担全部压给企业，导致的结果就是企业千方百计地不录用、或想办法辞退育龄的女性，导致女性的生育的意愿越来越低。

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