最低工资水平调整对哪些人有益？基层低收入人群，销售类岗位人员，按照最低工资标准缴纳公积金的公司，领取失业保险金的人群，普通职工
。关于最低工资水平调整对哪些人有益的问题
，下面特视热点小编带你了解一下：

最低工资水平调整对哪些人有益

　　最低工资标准分为月最低工资和小时最低工资标准
，全日制工作的人适用月最低工资标准
，如今各个省份也对最低工资做出了调整
，那么最低工资水平调整对哪些人有益？下面一起来看看吧
。

　　1、基层低收入人群
。

　　比如清洁工、钟点工等基层劳动者
，在法定工作时间或者劳动合同约定的工作时间内工作的
，单位支付工资不得低于最低工资标准
。

　　2、销售类岗位人员
。

　　无论是大公司还是小公司
，很多企业的销售岗位都是底薪+提成的方式
，那么如果没有业绩的情况下
，公司支付的工资也不能低于最低工资标准
。

　　3、按照最低工资标准缴纳公积金的公司
。

　　公积金缴费与上年度最低工资水平挂钩
，公积金缴费要求最低按照上年度最低工资水平缴纳
，这种情况在小型民营企业中比较常见
，为了降低企业人员成本
，很多小公司都是按最低工资水平交公积金
，所以随着最低工资标准调整
，大家公积金账户里的月入账金额也会增加
。

　　4、领取失业保险金的人群
。

　　失业保险金一般是最低工资标准的80%
。

　　5、普通职工
。

　　职工休病假
，在规定的医疗期间
，企业应当支付病假工资或者病休救济金
，可以低于最低工资标准
，但不得低于工资的80%
。

　　最低标准提高后
，病假工资也会提高
。

　　另外
，职工试用期、熟练期以及单位停产期间的工资支付
，也与最低工资水平有关
。

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