受疫情影响企业停工停产职工工资该如何支付？如果是停工在一个工资支付周期内的，就按照劳动合同标准支付工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的，企业应当发放生活费。
。关于受疫情影响企业停工停产职工工资该如何支付的问题
，下面特视热点小编带你了解一下：

受疫情影响企业停工停产职工工资该如何支付

　　我国有很多个中高风险地区
，按照目前的防疫政策
，中高风险地区的普通企业暂时停工
，这意味着职工也要跟着停工
。

　　受疫情影响企业停工停产
，职工工资该如何支付？接下来
，小编给大家说说这件事情
。

　　受疫情影响企业停工停产
，职工的工资发放规定
，主要看企业停工多久时间
。

　　如果是停工在一个工资支付周期内的
，就按照劳动合同标准支付工资
。

　　超过一个工资支付周期的
，若职工提供了正常劳动
，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准
。

　　职工没有提供正常劳动的
，企业应当发放生活费
。

　　疫情期间
，企业的运营会受到一定影响
，企业也可以主动和职工商量降薪
，等疫情过了之后
，再恢复之前的薪资水平
。

　　相信员工也会通情达理
，理解公司的难处
。

　　当然
，公司没有必要一意孤行
，不和员工商量就随意降低员工的工资水平
。

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